Contexte
Formation Diplômante
Formation co-financée par l'Union Européenne avec le Fonds Social Européen dans le cadre de l'Initiative pour l'Emploi des Jeunes.
Le paysagiste, jardinier ou chef d’équipe aménage et entretient des espaces paysagers de tailles et de fonctions très variées. Il a également en charge l’entretien des pelouses, des massifs et des végétaux ligneux ainsi que des infrastructures. Il réalise les travaux de terrassement pour la mise en place de la végétalisation et de réseaux. Il gère les moyens humains et matériels, contribue aux ajustements techniques et logistiques. Il vérifie la qualité des travaux et veille à la concordance entre le temps global passé et l’importance du chantier.
Les + de la formation:
La certification de vos compétences par blocs
Des chantiers d’application en taille réelle
Une pédagogie de l’illustration et la pratique
Une formation ajustée à vos besoins
L’intervention de professionnels
Métiers
- Métiers préparés : Jardinier-paysagiste qualifié, agent ou aide paysagiste.
- Employeurs : Entreprise privée de conception ou d’aménagements paysagers, services Espaces verts des collectivités, administration ou entreprises d’Etat.
- Poursuite d’études : Bac Professionnel aménagements paysagers, Brevet Professionnel de Responsable d’Entreprise Agricole
Objectifs de la formation
Préparer un diplôme National de niveau 4 (BAC)
- Organiser le travail dans une logique de chantier
- Intervenir sur le végétal (connaître les végétaux, soins appropriés,…)
- Utiliser et entretenir le matériel (tracteur, mini-pelle, chargeurs,…)
- Intervenir sur l’espace paysager
- Calculer et suivre les coûts d’un chantier
- Animer une équipe et communiquer
- S’adapter aux enjeux professionnels particuliers
Public concerné
Toute personne de + de 18 ans qui souhaite travailler dans les métiers du paysage et exercer une fonction de chef d'équipe ou d'ouvrier hautement qualifié
Prérequis des participants
- Justifier d’une expérience professionnelle ou d’une validation de projet dans le domaine
- Etre titulaire d'un diplôme de niveau 3 (CAP)
- Avoir plus de 18 ans
Contenu
Des contenus liés aux compétences générales professionnelles visent à « se situer en tant que professionnel de l’aménagement paysager » (UC1). Le programme met l’accent sur la transmission d’une culture du Paysage et de techniques professionnelles qui participent au développement durable du territoire ; il intègre les considérations environnementales et sociales à côtés des préoccupations économiques :
UC2/Organisation des travaux sur un chantier d’aménagement : gestion de chantier
UC3/ Réalisation des travaux d’entretien des végétaux : gestion de l’entretien des végétaux
UC4/ Réalisation de travaux de mise en place de végétaux : Mise en place des végétaux
UC5/Mise en place d’infrastructures : réalisation d’infrastructures
UCARE - Adaptation à des enjeux locaux : Gestion de l’eau dans les aménagements ou Aménagement des balcons, terrasses et espaces privatifs
Méthodes et moyens
L’approche pédagogique met en œuvre une alternance d’apports théoriques, d’illustrations et de pratiques. L’apport d’expérience de la part de professionnels permet de comprendre la complexité du métier et d’acquérir les capacités professionnelles indispensables.
La formation est basée à la fois sur la vie de groupe et l’individualisation du parcours de formation, en fonction de niveau d’entrée et des objectifs de chacun.
Les modalités de formation s'adaptent aux capacités à acquérir :en présentiel, à distance ou en situation de travail dans l’entreprise
Construction, avec le chargé de recrutement, d'un parcours individuel de formation intégré au contrat pédagogique.
Mode de validation des acquis
Le diplôme du BP Aménagements Paysagers est délivré dès que toutes les Unités Capitalisables qui le composent sont validées.
Les UC ou blocs de compétences peuvent être obtenus, certifiés indépendamment les uns des autres.
Les UC validées sont capitalisables et restent acquises pendant 5 ans après la date de validation de la première UC.
Intervenants
Référent de formation : Julien Hunzinger, Responsable de formation, Ingénieur en Aménagement du Paysage et de l’Espace
Le CFPPA dispose d’un service administratif, d’un service qualité, et d’une équipe pluridisciplinaire de formateurs.
Le CFPPA68 est certifié Qualiopi et Engagement de service référentiel 132 Quali'formAgri au titre
des actions de formation, des actions permettant de faire valider les acquis de l’expérience (VAE) et des actions de formation par apprentissage.
Son système de management de la qualité est certifié AFAQ ISO 9001.
Centre agrée par la Direction Régionale de l'Alimentation, de l'Agriculture et de la Forêt (DRAAF) du Grand ‘Est
ETABLISSEMENT PUBLIC LOCAL - n° Siret : 19680003100037 - n° d'activité : 4268P001168
En entreprise : 420h (12 semaines)
Total 1.470h(42 semaines)
Tarifs 2022
Des possibilités de financement et de rémunération existent en fonction de votre statut : par Opco, FAF ou Crédit d’impôt (pour les chefs d’entreprise, CI plafonné à 419,20€ pour 2022), par l’entreprise pour les contrats de professionnalisation, par FSE, Région Grand ‘Est, Pôle Emploi, Compte Personnel de Formation... : Nous consulter
- Accès facile en transport en commun (SNCF, BUS) et voiture (parking)
- Accès internet en salle de formation, outils informatiques fournis
- Restauration collective à Rouffach et Wintzenheim privilégiant les produits bio et locaux
- Centre de Ressources Documentaire et d’Information (CDR/CDI) à Rouffach et Wintzenheim
- Aires de Travaux Pratiques, laboratoires, et terrains d’application :
- Terrain d’application Horticole les Jardins du Pflixbourg à Wintzenheim
- Terrain d’application Viticole Le Domaine de l’Ecole à Rouffach
- Terrain d’application Agricole La Ferme de la Judenmatt à Rouffach
NOUS CONTACTER :
accueil : 03.89.78.73.07